Accountant (m/w/d)
Ihr Aufgabenprofil
- Sie übernehmen das buchhalterische Tagesgeschäft sowie die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Sie bearbeiten bilanzbuchhalterische Themen mit Fokus auf Abgrenzungen und Rückstellungen
- Sie führen Abschlusstätigkeiten sowie interne Kontrollen, Kontenabstimmungen und -klärungen durch
- Sie gewährleisten das fristgerechte IFRS-Reporting an die Konzernmutter
- Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für den CFO, das Group Controlling sowie externen und internen Prüfern
- Sie übernehmen projektbezogene Tätigkeiten, identifizieren Optimierungspotenziale in Prozessen und setzen diese in Zusammenarbeit um
Ihr Qualifikationsprofil
- Sie haben Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter bzw. Bilanzbuchhalter
- Sie bringen erste Erfahrung in der Hauptbuchhaltung oder Wirtschaftsprüfung mit
- Sie sind versiert im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit
Benefits
- Flexible Arbeitskultur, wie Möglichkeit eines hohen Anteils an Home-Office in Hamburg oder Dresden
- innerstädtisch gelegene Büros
- Remote Arbeit bis zu 20 Werktagen im Jahr aus verschiedenen EU-Ländern
- tägliches reichhaltiges und gesundes Frühstück
- bezuschusstes Jobticket der Berliner Verkehrsbetriebe oder ein bezuschusstes ‚Deutschlandticket‘
- notwendige Ausstattung für Home-Office-Nutzung
- Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktive Rabatte bei ausgewählten Partnerunternehmen
- Vielfältige Mobilitätsangebote (z.B. JobRad)
Über AVANTGARDE Experts
AVANTGARDE Experts vermittelt im Bereich Finance deutschlandweit spannende Jobs bei namhaften Unternehmen. Vom Junior Financial Accountant (m/w/d) bis hin zum Leiter (m/w/d) Rechnungswesen - für jeden ist das Richtige dabei. Gleich bewerben!
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Analyse: Wir gleichen Ihre Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Bei Zusage I Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback.
B. Bei Absage I Vermittlung: Wir melden uns bei Ihnen, sobald wir eine andere passende Position finden.