
Head of Group Treasury & Risk (m/w/d)
Ihr Aufgabenprofil
- Sie stellen eine effektive Cashflow-Planung und pünktliche Prognosen sicher
- Sie entwickeln und implementieren effiziente Finanzierungs- und Investitionsstrategien
- Sie stimmen die Strategien mit den Unternehmenszielen und den Bedürfnissen der Stakeholder ab
- Sie gewährleisten die Einhaltung finanzieller Vorschriften
- Sie entwickeln und implementieren Risikomanagement-Strategien
- Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung, Vorstandsmitgliedern, Wirtschaftsprüfern und anderen Stakeholdern zusammen
- Sie erkennen Probleme proaktiv und lösen diese schnell
- Sie managen Sonderprojekte im Bereich Treasury/Risiko und präsentieren detaillierte Berichte
Ihr Qualifikationsprofil
- Sie verfügen über mehr als 15 Jahre Erfahrung im Treasury- und Risikomanagement
- Sie besitzen einen relevanten Abschluss in Finanzen, Rechnungswesen oder einem verwandten Bereich
- Sie haben ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Integrationsfähigkeiten
- Sie arbeiten proaktiv und kundenorientiert
- Sie können strategische und detaillierte Ausrichtungen erfolgreich miteinander verbinden
- Sie sorgen für die Genauigkeit und Pünktlichkeit der Steuererklärungen und der Lohnverarbeitung
- Sie stellen die Einhaltung der Steuervorschriften sicher, erkennen Probleme proaktiv und lösen sie schnell
Benefits
- Mitarbeiterbeteiligungsprogramm: Sie werden durch virtuelle Unternehmensaktien am Erfolg beteiligt
- 30 Tage Urlaub: Genießen Sie erholsame freie Tage, um neue Energie zu tanken
- Betriebliche Altersvorsorge: Ihr Arbeitgeber bezuschusst die Altersvorsorge nach der Probezeit mit 20%
- Subventioniertes Mittagessen: Bleiben Sie energiegeladen durch köstliche, subventionierte Mahlzeiten
- ÖPNV-Ticket: Pendeln Sie stressfrei mit einem vollständig finanzierten Deutschlandticket
- Sports Club Mitgliedschaft, Individuelles Lernbudget und Kinderbetreuungszuschuss
Über AVANTGARDE Experts
AVANTGARDE Experts vermittelt im Bereich Finance deutschlandweit spannende Jobs bei namhaften Unternehmen. Vom Junior Financial Accountant (m/w/d) bis hin zum Leiter (m/w/d) Rechnungswesen - für jeden ist das Richtige dabei. Gleich bewerben!
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Analyse: Wir gleichen Ihre Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Bei Zusage I Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback.
B. Bei Absage I Vermittlung: Wir melden uns bei Ihnen, sobald wir eine andere passende Position finden.
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