Recruiter (m/w/d)
Ihr Aufgabenprofil
- Verantwortung und Durchführung des gesamten End-to-End Recruitings
- Initiierung von Active Sourcing Projekten und Optimierung geeigneter Suchkanäle & -strategien
- Sicherstellung einer hervorragenden Candidate Experience
- Gestaltung und Verantwortung des Onboardings neuer Mitarbeiter
- Mitgestaltung der Recruiting-Strategien und Entwicklung von Recruiting-Prozessen
Ihr Qualifikationsprofil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im End-to-End Recruiting inklusive
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Eine ausgeprägte Sozialfähigkeit sowie organisierte und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und eine Hands-on-Mentalität
Benefits
- Innovatives Berufsfeld in einer spannenden Branche
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Homeoffice-Möglichkeit für die ideale Work-Life-Balance
- Attraktive Vergütung
- Wertschätzende Zusammenarbeit in einem multikulturellen Team
Über AVANTGARDE Experts
AVANTGARDE Experts vermittelt in den Bereichen HR & Office deutschlandweit spannende Jobs bei namhaften Unternehmen. Von der Junior Assistenz Stelle bis hin zur HR Leitung - für jeden ist das Richtige dabei. Gleich bewerben!
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Bewerbung: Ihre Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Ihre Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Bei Zusage I Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback.
B. Bei Absage I Vermittlung: Wir melden uns bei Ihnen, sobald wir eine andere passende Position finden.