
Senior Specialist (m/w/d) PMO
Ihr Aufgabenprofil
- Sie erstellen regelmäßig Reports und Analysen für das Management
- Sie konsolidieren und berichten im Rahmen laufender Finanzprozesse im Tech-Bereich – beispielsweise Forecast- und Budgetprozesse – in Zusammenarbeit mit zentralen Bereichen wie Controlling und Accounting
- Sie unterstützen die Financial Leads bei der Kommunikation und Detaillierung von Konzepten und Optimierungsprojekten
- Sie stellen Vorlagen bereit, strukturieren und verfolgen Aufgaben und stellen so die Konsistenz über verschiedene Bereiche hinweg sicher
- Sie unterstützen bei der Vorbereitung von Meetings, der Kommunikation und der Dokumentation
Ihr Qualifikationsprofil
- Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Finanzbereich, Controlling oder Accounting sowie über ein tiefgehendes analytisches Denkvermögen
- Sie arbeiten sicher und effektiv mit verschiedenen Stakeholdern, wie Führungskräften, Teams und externen Partnern zusammen
- Sie beherrschen den sicheren Umgang mit den Microsoft Office Tools (Excel, PowerPoint, Teams)
- Sie managen mehrere Aufgaben und Prioritäten gleichzeitig und reagieren flexibel auf sich ändernde Anforderungen in einem dynamischen Umfeld
- Sie arbeiten strukturiert und verfügen über Erfahrung in der Vorbereitung sowie Durchführung von Meetings
- Sie besitzen gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
- 30 Tage Jahresurlaub – der Strand, die Berge und das Meer warten bereits auf Sie!
- Sie erhalten ein Arbeitszeitkonto mit vollem Überstundenausgleich – jede Minute zählt bei uns
- Wir legen Wert auf Work-Life-Balance mit einer ausgewogenen Wochenarbeitszeit von 37,5 Stunden
- Wer arbeitet, muss sich auch etwas gönnen: Neben geförderten Sportangeboten erwartet Sie eine Vielzahl an Mitarbeiterrabatten
- Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer – wir gestalten gemeinsam Ihren Karriereschritt
Über AVANTGARDE Experts
AVANTGARDE Experts vermittelt im Bereich Finance deutschlandweit spannende Jobs bei namhaften Unternehmen. Vom Junior Financial Accountant (m/w/d) bis hin zum Leiter (m/w/d) Rechnungswesen - für jeden ist das Richtige dabei. Gleich bewerben!
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Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.
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