System Architect (m/w/d)
Dein Aufgabenprofil
- Mitarbeit bei der Definition, Beschreibung und Abstimmung von Anforderungen zwischen allen Beteiligten und Interessengruppen
- Entwicklung von Referenzarchitekturen und technischen Lösungen basierend auf den Kundenbedürfnissen und -anforderungen
- Anwendung von MBSE-Tools und -Prinzipien zur Definition und Gestaltung von Architekturen sowie Sicherstellung der Wiederverwendung bestehender Assets
- Durchführung von Analysen zur Auswahl der besten Lösungen, Unterstützung bei Make-/Buy-/Re-Use-Entscheidungen, sowie Bewertung und Erstellung von Konzeptlösungen, Dokumentationen und Berichten
- Enge Zusammenarbeit mit Angebotsteams, Portfolio- und Produktmanagement sowie weiteren Entwicklungsabteilungen und Programmen
Dein Qualifikationsprofil
- Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium in Elektrotechnik, Informatik oder Luft- und Raumfahrt
- Vertrautheit mit MS Office und DOORS, mindestens auf dem Niveau der Kenntnis von Detailfunktionen
- Mehrjährige Berufserfahrung in Software-Engineering, Systemkonzeptanalyse und -design sowie in Systems-Engineering-Prozessen und -Tools
- Grundkenntnisse in agilen Methoden und Tools sind von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Das bieten wir Dir
- Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung nach IG-Metall Tarif inklusive Lohnentwicklung
- Sie erhalten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Freuen Sie sich auf spannende Angebote bei starken Marken durch unsere Corporate Benefits
- Sagen Sie "Ade" zur lästigen Jahresurlaubsplanung: Bei uns geht das spontan!
- 30 Tage Jahresurlaub
Über AVANTGARDE Experts
AVANTGARDE Experts vermittelt deutschlandweit Software-Engineering-Experten für Webentwicklung, Mobile, Data Science, AI und in vielen weiteren Bereichen - jetzt bewerben und einen spannenden Job bei einem unserer namhaften Kunden erwerben!
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Bewerbung: Deine Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.